為扎實(shí)做好“六穩(wěn)”工作，全面落實(shí)“六?！比蝿?wù)，統(tǒng)籌疫情防控，持續(xù)推進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，今年以來，延邊州著力提升四項(xiàng)就業(yè)服務(wù)質(zhì)量，助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

提升公共招聘服務(wù)質(zhì)量，保障企業(yè)用工。延邊州人力資源和社會(huì)保障局組建“兩員一師”隊(duì)伍110人，采取包保制主動(dòng)聯(lián)系企業(yè)，幫助用人單位根據(jù)市場(chǎng)供求狀況科學(xué)制訂和調(diào)整招聘計(jì)劃，合理確定招聘條件，做好崗位需求特征描述等基礎(chǔ)工作，提高招聘針對(duì)性，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)招聘用人的全程指導(dǎo)，提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策法規(guī)、市場(chǎng)工資指導(dǎo)價(jià)位、勞動(dòng)合同示范文本等方面的咨詢服務(wù)，服務(wù)缺工企業(yè)589家，并通過96885吉人在線平臺(tái)發(fā)布就業(yè)崗位信息654個(gè)。開展線上結(jié)合線下不停歇開展招聘服務(wù)活動(dòng)，截至6月末，全州共組織178場(chǎng)招聘會(huì)，參加企業(yè)3747家，提供崗位23156個(gè)，達(dá)成就業(yè)意向625人。其中，線上組織141場(chǎng)招聘會(huì)，參加企業(yè)2394家，提供崗位14898個(gè)，積極搭建對(duì)接平臺(tái)，推進(jìn)企業(yè)與勞動(dòng)者精準(zhǔn)對(duì)接。

提升創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款服務(wù)質(zhì)量，緩解企業(yè)資金需求。為有效緩解受疫情影響的中小微企業(yè)和個(gè)體工商戶生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難，延邊州建立疫情期間創(chuàng)貸工作動(dòng)態(tài)調(diào)查制，主動(dòng)聯(lián)系企業(yè)，進(jìn)行點(diǎn)對(duì)點(diǎn)服務(wù)，了解企業(yè)經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀、資金需求、穩(wěn)定和帶動(dòng)就業(yè)等情況，針對(duì)性地提供創(chuàng)貸政策，緩解企業(yè)“融資難、融資貴”問題，對(duì)于有資金需求且符合中小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款貼息政策的，簡(jiǎn)化審批手續(xù)，加快辦結(jié)。著重加大對(duì)受疫情影響嚴(yán)重的生產(chǎn)加工、批發(fā)零售、住宿餐飲、物流運(yùn)輸、文化旅游等行業(yè)及涉及疫情封閉地區(qū)因交通不便、無法復(fù)工復(fù)產(chǎn)導(dǎo)致的歸還創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款困難的企業(yè)及個(gè)人創(chuàng)業(yè)者按規(guī)定予以展期，積極落實(shí)疫情期間下發(fā)的展期優(yōu)惠政策，有效地解決了個(gè)人和中小微企業(yè)的資金周轉(zhuǎn)難題。截至6月末，全州共計(jì)發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款9716.8萬元，扶持創(chuàng)業(yè)504人，帶動(dòng)就業(yè)1525人。

提升就業(yè)援助服務(wù)質(zhì)量，保障困難群體就業(yè)。該局建立就業(yè)困難人員“主動(dòng)跟進(jìn)服務(wù)”機(jī)制，完善實(shí)名信息庫；實(shí)施“一人一策”，實(shí)現(xiàn)“一跟到底”，全程記錄服務(wù)內(nèi)容和幫扶結(jié)果，城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭164戶，援助就業(yè)164人，保持動(dòng)態(tài)清零，就業(yè)困難人員就業(yè)實(shí)現(xiàn)就業(yè)2115人；積極開展農(nóng)村勞動(dòng)轉(zhuǎn)移就業(yè)工作，充分利用春節(jié)后、春耕后外出務(wù)工高峰時(shí)節(jié)，以政策宣傳、就業(yè)幫扶、技能培訓(xùn)為工作重點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作，促使更多的農(nóng)民工就業(yè)。截至6月末，全州農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)7.36萬人。開展2022年大中城市聯(lián)合招聘高校畢業(yè)生專場(chǎng)活動(dòng)。常態(tài)化開展線上直播、“政校企”線上聯(lián)合雙選會(huì)以及特色專場(chǎng)招聘以及直播帶崗、政策宣傳和就業(yè)指導(dǎo)等活動(dòng)。

提升臨時(shí)性公益性崗位開發(fā)力度，做好應(yīng)對(duì)疫情穩(wěn)就業(yè)工作。本著“因地制宜、按需設(shè)崗、合理開發(fā)、有序退崗”原則，延邊州人力資源和社會(huì)保障局運(yùn)用“五度”工作法推進(jìn)應(yīng)對(duì)疫情穩(wěn)就業(yè)工作，采取“特事特辦、急事急辦”原則，進(jìn)一步簡(jiǎn)化流程，提高效率。目前，全州共開發(fā)606名疫情防控臨時(shí)公益性崗位，積極參與到社區(qū)疫情防控工作中，有力補(bǔ)充了疫情防控的隊(duì)伍，全力做好應(yīng)對(duì)疫情穩(wěn)就業(yè)工作，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局穩(wěn)定提供有力保障。